科学的模式、优秀的成员、统一的目标、良好的协作，才可以产生出不同凡响效果，当今社会，随着知识经济时代的到来，各种育种知识、技术手段不断推陈出新，竞争日趋激烈，社会需求越来越多样化。在很多情况下，单靠个人已很难完全进行育种工作并切实提高育种效率。所有这些都需要人们组成团体,并要求团体成员之间相互依赖、相互关联、共同合作，建立合作团队，并进行必要的协调，开发团队的创新能力,依靠团队合作的力量来解决问题。团队合作可以调动团队成员的所有资源和才智，团队合作能激发出团体的潜力,集体协作干出的成果往往能超过成员个人业绩的总和。团队精神的核心就是协同合作。强化专业技能和业务素质培养，加快科技人员成才。定期择优选送技术人员到科研育种机构学习，尽可能提供技术人员外出考察、参加学术会议的机会，以拓宽知识面和转变思维观念，推进人才队伍建设。改善、提供必要的生活、工作条件加大投入，建立稳定的育种站,改善育种站基础设施和办公条件,提高育种研发工作环境。建立自己的试验研究基地,建设和配备必要的基础设施,为研发工作提供必要的生活工作条件,改善工作生活环境,提升技术人员的归属感,身心愉悦地投身于育种研发工作。